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O Governo de Minas Gerais, por meio da Secretaria de Estado de Educa\u00e7\u00e3o (SEE\/MG), publicou, nesta sexta-feira (14\/3), um total de 6.391 atos de progress\u00e3o e promo\u00e7\u00e3o na carreira de servidores efetivos da educa\u00e7\u00e3o estadual. A medida beneficia aqueles que cumpriram os requisitos estabelecidos pela legisla\u00e7\u00e3o vigente.<\/p>\n
Os nomes dos contemplados podem ser consultados nesta edi\u00e7\u00e3o do\u00a0Di\u00e1rio Oficial de Minas Gerais. Dentre os atos publicados, a partir da p\u00e1gina 21, 4.981 referem-se a concess\u00f5es de progress\u00f5es, e 1.410 dizem respeito a promo\u00e7\u00f5es, a partir da p\u00e1gina 60.<\/p>\n
A medida demonstra o compromisso do Governo do Estado com a valoriza\u00e7\u00e3o dos servidores da Educa\u00e7\u00e3o, que t\u00eam sido constantemente reconhecidos e beneficiados ao longo dos \u00faltimos anos desta gest\u00e3o.<\/p>\n
A subsecret\u00e1ria de Gest\u00e3o de Recursos Humanos da SEE\/MG, Gl\u00e1ucia dos Santos, destaca a import\u00e2ncia de reconhecer e valorizar o trabalho dos servidores que, com dedica\u00e7\u00e3o, t\u00eam contribu\u00eddo para os bons resultados da educa\u00e7\u00e3o p\u00fablica estadual, que se destaca positivamente no cen\u00e1rio nacional.<\/p>\n
\u201cA valoriza\u00e7\u00e3o dos nossos servidores \u00e9 essencial para a manuten\u00e7\u00e3o da qualidade da educa\u00e7\u00e3o. A publica\u00e7\u00e3o mensal de lotes de progress\u00e3o e de promo\u00e7\u00e3o \u00e9 um reconhecimento do esfor\u00e7o cont\u00ednuo e da busca por uma educa\u00e7\u00e3o cada vez melhor\u201d, afirma Gl\u00e1ucia.<\/p>\n
S\u00f3 neste ano, somando este lote, j\u00e1 foram publicados 13.733 atos de progress\u00e3o e promo\u00e7\u00e3o. Em 2024, o Governo de Minas publicou 66.176 atos de progress\u00e3o e promo\u00e7\u00e3o, o que refor\u00e7a a pol\u00edtica de valoriza\u00e7\u00e3o da carreira e o compromisso com o crescimento e desenvolvimento profissional dos servidores da Educa\u00e7\u00e3o em todo o estado.<\/p>\n
Plano de carreira e crit\u00e9rios<\/strong><\/p>\n O Plano de Carreira dos Profissionais da Educa\u00e7\u00e3o B\u00e1sica, institu\u00eddo pela Lei n\u00ba 15.293\/2004, regula a evolu\u00e7\u00e3o nas carreiras dos servidores efetivos da SEE\/MG por meio de progress\u00f5es horizontais e promo\u00e7\u00f5es verticais.<\/p>\n As progress\u00f5es horizontais s\u00e3o concedidas quando o servidor cumpre o interst\u00edcio de dois anos no mesmo grau e atinge, no m\u00ednimo, 70% de avalia\u00e7\u00e3o de desempenho satisfat\u00f3ria em dois per\u00edodos consecutivos.<\/p>\n J\u00e1 as promo\u00e7\u00f5es verticais, que representam a mudan\u00e7a de n\u00edvel na carreira, exigem que o servidor tenha cumprido um interst\u00edcio de cinco anos no mesmo n\u00edvel, tenha recebido pelo menos cinco avalia\u00e7\u00f5es de desempenho satisfat\u00f3rias e possua a escolaridade m\u00ednima exigida para o n\u00edvel superior.<\/p>\n A SEE\/MG refor\u00e7a a import\u00e2ncia da atualiza\u00e7\u00e3o constante dos dados dos servidores no Sistema de Administra\u00e7\u00e3o de Pessoal (Sisap), tarefa que cabe \u00e0s Superintend\u00eancias Regionais de Ensino (SREs) e \u00e0 Unidade Central, para garantir a correta evolu\u00e7\u00e3o na carreira.<\/p>\n<\/p><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" O Governo de Minas Gerais, por meio da Secretaria de Estado de Educa\u00e7\u00e3o (SEE\/MG), publicou,…<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2],"tags":[],"class_list":["post-19590","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-jogos-ao-vivo"],"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ipatingafc.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/19590","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ipatingafc.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ipatingafc.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ipatingafc.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ipatingafc.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=19590"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ipatingafc.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/19590\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ipatingafc.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=19590"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ipatingafc.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=19590"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ipatingafc.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=19590"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}